Désignation du référent Mobilité chez ACF =
Votre référent référent mobilité chez ACF CFA est l’interlocuteur privilégié des apprentis et des stagiaires en situation de mobilité nationale et internationale qui souhaitent poursuivre toute ou partie de leur formation dans une région différente ou à l’étranger.
- Il apporte aux apprentis et aux stagiaires concernés des réponses personnalisées, adaptées à leurs besoins et à leur situation.
- Il coordonne également les acteurs de l’accompagnement de l’apprenti dans son parcours de formation et vers l’emploi.
- Le référent mobilité nationale et internationale est missionné pour intervenir auprès des différents acteurs du parcours de formation de l’apprenti ou du stagiaire.
- Ainsi, il travaille aussi bien auprès de l’apprenti et de sa famille, qu’auprès de l’équipe pédagogique et administrative.
- Enfin, il peut intervenir auprès de son employeur, maitre d’apprentissage ou tuteur en entreprise.
- Les actions du Référent mobilité nationale et internationale
Il favorise :
- L’accueil des candidats (en amont et durant le cursus)
- La sécurisation du parcours de formation des apprentis handicapés (y compris pour les examens)
- Leur orientation
- Leur insertion professionnelle
- Et leur accompagnement sur leur lieu d’emploi (en lien avec leur maitre d’apprentissage, l’équipe tutorale)
Il écoute et dialogue avec les apprentis et stagiaires afin de les aider à préciser, mettre en œuvre et sécuriser leur projet de formation en vue de leur poursuite de formation. Il écoute et dialogue avec l’environnement des personnes dans le cadre de la mobilité nationale et internationale afin de le sensibiliser et de l’amener à contribuer activement au projet de formation et d’insertion professionnelle.
L’environnement est défini par :
- Les formateurs,
- Les éducateurs,
- Le maitre d’apprentissage,
- Les administrations,
- Les OPCO,
- La Fédération des entreprises de Propreté pour le programme ERASMUS par exemple
Il repère les incidences propres à chaque situation de mobilité nationale et internationale en lien avec l’équipe pluriprofessionnelle
Pour cela, il coordonne l’identification, la mise en œuvre collective et le suivi de solutions d’adaptation, de compensation, d’amélioration des conditions de formation et des solutions de sécurité.
Désignation du référent Handicap chez ACF = Fatoumata MAGASSA - f.magassa@puissance5.fr
Votre référent handicap chez ACF CFA est l’interlocuteur privilégié des apprentis et des stagiaires en situation de handicap
- Organiser la prise en compte du handicap tout au long du process de recrutement et de l'intégration (recrutement ou accueil dans le cadre de stages, mises à disposition…),
- Informer / orienter / accompagner les salariés en situation de handicap en particulier à certains moments clés (entrée en formation, retour après un long arrêt, évolution de l'organisation évolution professionnelle, accompagnement RQTH…),
- Organiser des actions d’information et de sensibilisation (notions clés sur le champ handicap et emploi, offres de services mobilisables…) en direction de l’ensemble des salariés ou des actions ciblées (codir, recruteurs, managers, services supports…),
- Communiquer en interne sur le plan d'actions handicap, les résultats, les expériences réussies…,
- Développer et suivre les partenariats externes (Agefiph, DRIEETS, CAP Emploi, Services de Santé au Travail, Associations, intervenants spécialisés handicap, OPCO, MDPH, …),
- Assurer une veille (actualités, techniques, juridiques, benchmark, échanges de pratiques, Réseau des Référents Handicap, clubs…),
Communiquer vers l'externe (événements, trophées, colloques, forums…),
